3月29日上午，江南大学江南文化研究院组织开展2022年度人才引进首轮线上试讲工作。我校党委书记朱庆葆教授，江南文化研究院、无锡大运河文化带建设研究院执行院长刘焕明教授，社科处处长王建华教授，以及马克思主义学院吕庆广教授，汪春劼教授组成面试评议专家组。由人才办公室主任兼人力资源处副处长刘晓宏，外国语学院院长方文开教授，以及马克思主义学院万长松教授组成面试评议督导组。本次线上试讲由江南文化研究院、无锡大运河文化带建设研究院副院长刘大禹教授主持。

本次线上试讲工作严格遵循疫情防控要求，来自清华大学、武汉大学等高校的4位应聘人员逐一通过“腾讯会议APP”远程视频面试，从自我介绍环节开始，就所学专业方向进行授课。面试评议组专家从教学内容、教学方法、教学效果等方面综合评价，并就应聘人员的科研方向、科研成果、教育及科研经历、以及未来工作计划等方面进行提问和交流。本次线上试讲工作顺利完成，下一步将按照学校人才引进的相关流程组织线下面试等环节。

江南大学于2019年2月成立“江南文化研究院”和“无锡大运河文化带建设研究院”，两个研究院合署办公，实行“两块牌子、一套班子”。院长由学校主要领导兼任，研究院为学校直属的处级建制，设行政管理岗5人，科研岗10人，《江南大学学报(人文社会科学版)》编辑部划归研究院管理。

目前，江南文化研究院和无锡大运河文化带建设研究院网站正在筹建，即将上线，微信公众号正常运营。2022年研究院将抓紧落实相关人才的引进工作，扎实推进多个市校合作共建项目《无锡史》、《无锡运河丛书》编纂，有效开展江南历史、文化、民族工商业、大运河或无锡地方史的研究。研究院将进一步聚合江南大学人文社会科学特别是江南文化研究的资源，将研究院打造成人文社科高层次的综合研究平台，努力打造江南文化研究的“高地”。

线上招聘